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Executive Search & Headhunting 

Spitzenkräfte für Ihr Unternehmen

Ihre Herausforderung – unser Auftrag
Die Besetzung von Schlüsselpositionen in den Branchen Immobilien, Real Estate, Asset Management und Bauindustrie erfordert Präzision, Diskretion und umfassendes Marktverständnis. Mit unserem Executive-Search- und Headhunting-Service identifizieren wir gezielt Führungskräfte und Spezialisten, die Ihr Unternehmen voranbringen.

Unser Ansatz: Maßgeschneiderte Lösungen für nachhaltigen Erfolg

  1. Analyse Ihrer Anforderungen: Wir beginnen mit einem intensiven Gespräch, um Ihre Unternehmensziele, Anforderungen und Werte zu verstehen.
  2. Gezielte Suche: Mithilfe unseres exklusiven Netzwerks und modernster Suchmethoden identifizieren wir Kandidaten, die fachlich und persönlich perfekt passen.
  3. Diskrete Ansprache: Mit Fingerspitzengefühl und professioneller Diskretion kontaktieren wir potenzielle Kandidaten und wecken ihr Interesse an Ihrem Unternehmen.
  4. Komplette Prozessbegleitung: Von der Vorauswahl über Interviews bis zur Vertragsverhandlung – wir sind an Ihrer Seite.

 


Branchenfokus – Unsere Expertise, Ihr Vorteil
Wir sind spezialisiert auf die Besetzung von Führungs- und Fachpositionen in folgenden Bereichen:

  • Immobilienwirtschaft: Asset Management, Property Management, Investment
  • Bauindustrie: Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau, Bauplanung und -ausführung
  • Gebäudetechnik: Klima, Heizung, Sanitär
  • Gewerbebau und Wohnungsbau

Durch unser tiefes Verständnis dieser Branchen wissen wir, worauf es ankommt, um die passenden Talente zu finden.

 


Warum Der Personalberater Daniel Hentschel?

  • Kandidatenorientierung: Wir legen großen Wert auf eine individuelle Ansprache und langfristige Lösungen – für Unternehmen und Kandidaten gleichermaßen.
  • Exklusives Netzwerk: Unsere Kontakte in der Immobilien- und Bauwirtschaft verschaffen Ihnen Zugang zu den besten Talenten.
  • Diskretion & Professionalität: Absolute Vertraulichkeit und transparente Kommunikation sind für uns selbstverständlich.
  • Nachhaltige Besetzungen: Unser Ziel ist es, Positionen mit Talenten zu besetzen, die langfristig zum Erfolg Ihres Unternehmens beitragen.


 

Jetzt gemeinsam durchstarten – Persönliches Telefonat vereinbaren
Möchten Sie mehr darüber erfahren, wie wir Sie bei der Besetzung Ihrer Schlüsselpositionen unterstützen können? Vereinbaren Sie noch heute ein unverbindliches Telefonat – wir freuen uns darauf, mit Ihnen über Ihre Ziele zu sprechen.